Spór rodzinny w Basket Market: CEO Arthur T. Demoulas osadzony na wakacjach!

Spór rodzinny w Basket Market: CEO Arthur T. Demoulas osadzony na wakacjach!

Topsham, Maine, USA - Spór rodzinny w koszyku rynkowym ponownie się eskaluje po tym, jak CEO Arthur T. Demoulas i pięć innych firm spółki zostali umieszczone na płatne wakacje. Powodowało to uporczywe napięcia w rodzinie Demoulas, które walczą o kontrolę nad firmą. Według it-lutwise oskarża tablicę Demoulas, aby zaplanować zatrzymanie działań przeciwko niemu. przygotowywać. Steven Collins, członek rady dyrektorów, ogłosił, że zbada zarzuty przeciwko Demoulasowi.

Jest rozważane, że Demoulas, który jest właścicielem 28 % firmy, podejmuje autoryzowane decyzje, które wpływają między innymi na planowanie sukcesji dla swoich dzieci. Justine Griffin, rzeczniczka Demoulasa, narzuciła odpowiedzialność za nieobecność jego sióstr i członków zarządu i opisała egzamin jako farsę, która służy jedynie jako przejęcie wroga.

Tło i protesty

Kosz rynkowy, założony przez rodzinę Demoulas w Lowell ponad sto lat temu, prowadzi ponad 90 oddziałów w Nowej Anglii. Konflikt korporacyjny nie jest nowy; W 2014 r. Odrzucenie Arthura T. Demoulasa prowadziło przez zarząd, kontrolowany przez kuzyna Arthura S. Demoulasa, do masowych protestów popartych przez tysiące pracowników. Protesty te spowodowały puste półki w sklepach, a nawet doprowadziły do ​​zwolnień pracowników, którzy byli odpowiedzialni za swoje działania przeciwko firmie.

Niepewność w czasie przyszłości rynku koszyka ostatecznie zakończyła się 27 sierpnia 2014 r. Z umową przejęcia Arthura T. Demoulasa za prawie 1,6 miliarda dolarów. Patrząc wstecz na ten burzliwy czas, firma dziękuje klientom za wsparcie.

Aktualne zmiany i aspekty finansowe

Obecne okoliczności wokół Arthura T. Demoulasa doprowadziły do ​​decyzji, że otrzymał pełne wynagrodzenie i zyski korporacyjne podczas jego urlopu. Sytuacja pozostaje niezmieniona dla pracowników, a popularny plan podziału zysków spółki pozostaje. Jednak Collins nie uważa, że ​​obecne napięcia będą miały negatywny wpływ na klientów i podkreśla, że ​​jest to codzienna dyskusja między zarządem a dyrektorem generalnym.