Tūrisms Rhineland-Palatināta: cerība un krīze vasaras sezonā!

Tūrisms Rhineland-Palatināta: cerība un krīze vasaras sezonā!

Ludwigshafen, Deutschland - 2025. gada 21. jūnijā Rhineland-Palatine viesmīlības nozare vasaras sezonas sākumā iegūst jauktu rekordu. Īpašā ekonomikas apsekojuma novērtējumā IHK darba grupa par Rhineland-Palatinātu ir noteikusi, ka tūrisms lēnām atgūstas no ar pandēmu saistītām ielaušanās vietām, taču daudzu uzņēmumu ekonomiskā situācija joprojām ir saspringta. Pašlaik tikai 18% respondentu vērtē savu biznesu kā labu, savukārt gandrīz 50% no viņiem ir negatīvi novērtējuši viņus kā apmierinošu un trešo daļu no uzņēmumiem.

Vēl viena problēma ir pārdošanas attīstība, kas paliek aiz cerībām. Tikai 14% uzņēmumu ir palielinājušies pārdošanas apjomi pēdējo 12 mēnešu laikā, bet 39% no ienākumu zaudēšanas ziņojuma. Biznesa klimata indekss samazinājās no 91 līdz 83,4 punktiem, salīdzinot ar iepriekšējo gadu, kas norāda uz nozares pasliktināto atmosfēru.

BRĪDINĀJUMS par izmaksu palielināšanu

Jans Heidemans, IHK darba grupas Rhineland-Palatināta tūrisma politikas pārstāvis, komentāri par pieaugošajām izmaksām, kas apgrūtina nozari. Gandrīz puse no uzņēmumiem ziņo par kapitāla samazināšanos, un katrā ceturtajā uzņēmumā ir akūtas likviditātes sašaurināšanās. Tikai 15% uzņēmumu ir optimistiski noskaņoti par vasaras sezonu.

Saspringtā situācijas cēloņi ir dažādi: augstas enerģijas un izejvielu cenas, pieaugošās algas izmaksas un speciālistu un darbinieku trūkums palielina uzņēmumus. Neskaidrā ekonomikas politikas sistēma arī veicina nenoteiktību, kas noved pie tā, ka ieguldījumi tiek plānoti negribīgi.

Viesu numuri stabili, bet izaicinājumi paliek

Rheinland-Pfalz reģistrēja aptuveni 8,67 miljonus viesu un 22,35 miljonus nakti 2024. gadā, kas atbilst nelielam pieaugumam par 0,4%, salīdzinot ar iepriekšējo gadu. Neskatoties uz to, slimnīcu skaits pēdējo desmit gadu laikā ir samazinājies par 10%. Tāpēc IHK darba grupa steidzami prasa labāku ekonomisko sistēmu, lai nodrošinātu viesnīcu nozari un gastronomiju reģionā.

Īpašs aspekts, kas apgrūtina nozari, ir tūrisma nodokļu ieviešana vai paplašināšana, jo īpaši tā sauktais gultas nodoklis. Lai uzlabotu uzņēmumu situāciju, IHK darba grupa atbalsta pasākumus, lai nodrošinātu kvalificētus darbiniekus, kā arī uzņēmumu pēctecību un jaunuzņēmumu. Šim nolūkam tika izveidots “strādājošās ģimenes” darba devēju tīkls, lai viesmīlību padarītu redzamāku kā pievilcīgu darba devēju.

, kas piedāvā papildu kvalifikāciju jauniešiem gastronomijas profesijās. Šādas iniciatīvas ir vajadzīgas, lai apgūtu izaicinājumus un ilgtspējīgi stiprinātu tūrisma nozari.

Turpmākajai plānošanai un analīzei ir pieejami arī dažādi pētījumi un aptaujas, kas dokumentē pašreizējās tendences un attīstību ceļojuma uzvedībā, ieskaitot regulāru pētījumu grupas atvaļinājumu un ceļojumu (FOR) un ADAC ceļojumu monitoru ceļojumu analīzi. Šie datu ieraksti piedāvā vērtīgu ieskatu vācu atpūtnieku rezervēšanas un ceļojuma uzvedībā, un tos var izmantot, lai izstrādātu mērķtiecīgas mārketinga stratēģijas un atbalstītu viesmīlību.

Nozares izaicinājumi nav apstrīdēti, taču ar mērķtiecīgiem pasākumiem un koncentrēšanos uz viesu apmierinātību un darba apstākļu uzlabošanos, kursu varētu noteikt, lai pozitīvi attīstītu Rinzemes-palatinātu viesmīlību. Further information for interested parties can be found in the reports from mrn news and Kompetences centrs tūrisma .