Labsajūtas atvaļinājums 230 darbiniekiem: Kranzbaha nosaka jaunus standartus!
Krüner luksusa kūrorts "Das Kranzbach" apbalvo 230 darbiniekus ar labsajūtas brīvdienām Tirolē, ko atbalsta mūsdienīga vadība.

Labsajūtas atvaļinājums 230 darbiniekiem: Kranzbaha nosaka jaunus standartus!
Krīneres luksusa kūrorts “Das Kranzbach” ir slēgts uz trīs dienām, lai tā 230 darbinieki varētu izbaudīt unikālu labsajūtas ceļojumu Interalpen Tiroles pilsētā Telfā. Šo neparasto kampaņu organizēja viesnīcas vadītāji Frīdhelms Dosels un Renē Zeize, un tās mērķis ir stiprināt viesnīcas korporatīvo kultūru un izteikt pateicību par atbalstu pēc viesnīcas dibinātāja Dr. Ekspresa Džeikoba Edingera nāves. Galvenais akcionārs Deivids Edingers šo iniciatīvu raksturoja kā “moda zvanu modernai korporatīvajai kultūrai”.
Aptuveni 200 darbinieku pieņēma uzaicinājumu, tostarp gan minidarbinieki, gan direktori. Daži darbinieki pat ceļoja ar suņiem, bērniem vai velosipēdiem. Pasākuma izmaksas, kas ietvēra tādas aktivitātes kā teniss, basketbols, spa apmeklējumi, svinīgās vakariņas un komandas attīstības darbnīcas, tiek lēstas sešciparu diapazonā. Pasākuma devīze bija “Atpakaļ uz priekšu”.
Dažādas komandas saliedēšanas aktivitātes
Labsajūtas brauciens piedāvāja “Das Kranzbach” darbiniekiem platformu komandas gara stiprināšanai un ideju apmaiņai nepiespiestā vidē. Papildus sportiskām un relaksējošām aktivitātēm notika arī ballīte ar dīdžeju un dzīvo grupu. Šis brīvā laika pavadīšanas un komandas attīstības apvienojums liecināja, ka viesnīca balstās uz modernu un veiklu korporatīvo kultūru.
Dižciltīgā kūrorta vērtības atspoguļojas vienotā hierarhijā un godīgā atalgojumā. Citi darbinieku ieguvumi ietver mājokli par pieņemamu cenu, darba velosipēdus un transporta pakalpojumus. Šie pasākumi uzsver vadības apņemšanos veicināt darbinieku apmierinātību un saglabāšanu.
Kampaņas nākotne ir neskaidra
Neraugoties uz labsajūtas programmas lielajiem panākumiem, direktors Frīdhelms Dīsels atstāj atklātu, vai turpmāk tiks organizēti līdzīgi īsie atvaļinājumi arī darbaspēkam. Tomēr iniciatīva ir parādījusi, ka “Das Kranzbach” savu darbinieku atzinību uztver nopietni un ir gatava ieguldīt viņu labklājībā.
Kopumā šī kampaņa parāda, cik svarīga uzņēmuma darbiniekiem ir mūsdienīga darba vide un spēcīga kopības sajūta. Ar šo pasākumu “Das Kranzbach” rāda piemēru nākotnei un parāda, ka pozitīvai darba atmosfērai ir izšķiroša nozīme arī viesnīcu nozarē. Lai iegūtu vairāk informācijas, lūdzu, apmeklējiet Merkurs un tz.