VIMC oslavuje 30 rokov úspechu: reštrukturalizácia pre nové horizonty!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

VIMC oslavuje 30 rokov úspechu s reštrukturalizáciou a zameraním sa na zákaznícky orientované prístupy na posilnenie rozvoja spoločnosti.

VIMC feiert 30 Jahre Erfolg, mit Umstrukturierungen und Fokus auf kundenorientierte Ansätze zur Stärkung der Unternehmensentwicklung.
VIMC oslavuje 30 rokov úspechu s reštrukturalizáciou a zameraním sa na zákaznícky orientované prístupy na posilnenie rozvoja spoločnosti.

VIMC oslavuje 30 rokov úspechu: reštrukturalizácia pre nové horizonty!

Vietnamská námorná korporácia (VIMC) získala 10. mája 2025 medailu druhej triedy za prácu pri príležitosti svojho 30. výročia. Za posledné tri desaťročia organizácia prekonala finančné ťažkosti aj vnútorné pochybnosti. Le Anh Son, generálny riaditeľ VIMC, zdôraznil, že v čase krízy sa nikdy nevzdali. Namiesto toho sa začala komplexná reštrukturalizácia zameraná na zefektívnenie aparátu, reštrukturalizáciu financií a obnovu obchodného modelu a metód riadenia.

Jedným z pozoruhodných krokov bola konferencia v roku 2021, na ktorej sa zúčastnilo takmer 100 vedúcich pracovníkov z 34 členských spoločností. Toto stretnutie vyústilo do takzvanej Dai-Lai deklarácie, ktorá opätovne potvrdzuje plán rozvoja VIMC do roku 2025 a víziu do roku 2030. Dôraz je kladený na prístupy orientované na zákazníka. Za posledných päť rokov spoločnosť VIMC dosiahla celkový zisk viac ako 15 biliónov VND a spravuje viac ako 16 veľkých námorných prístavov, pričom v systéme vietnamských prístavov dosiahla podiel na trhu takmer 30 %.

Význam firemnej kultúry

Manažment VIMC považuje firemnú kultúru za kľúčový faktor rozvoja. V septembri 2024 bol spustený program hodnotenia podnikovej kultúry podporovaný spoločnosťou Blue C. Medzi základné hodnoty tejto kultúry, zachytené v kultúrnej príručke Wealth from the Sea, patrí disciplína, oddanosť, kreativita, jednota a integrita. Tieto hodnoty sú integrované do školení, hodnotení, náboru a systému KPI pre manažérov.

Generálny riaditeľ Nguyen Canh Tinh vyzdvihuje silu a odvahu organizácie v ťažkých časoch. VIMC vidí, že má dobrú pozíciu pre budúce príležitosti, na domácom aj medzinárodnom trhu, a očakáva nové investičné toky a ďalší rozvoj morského hospodárstva.

Cảng Cần Thơ a jeho úloha

Cảng Cần Thơ sa nachádza v srdci oblasti delty Mekongu, ktorá predstavuje významný spotrebiteľský trh s viac ako 18 miliónmi obyvateľov. Vietnamská vláda má ambiciózne plány na rozšírenie Cảng Cần Thơ na najväčší prístav v regióne Delta. Tento prístav je klasifikovaný ako národný viacúčelový prístav a hrá dôležitú úlohu v národnom pláne rozvoja prístavu do roku 2020 s výhľadom do roku 2030.

Prístav má celkovú dĺžku nábreží 667 m a celkovú plochu okolo 30 hektárov. Moderné nakladacie a skladovacie zariadenia v prístave umožnia odhadovanú priepustnosť nákladu 10 miliónov ton v roku 2020 s infraštruktúrou poskytujúcou kontajnerovú a lodnú kapacitu až 20 000 DWT. Vďaka dvom dcérskym spoločnostiam, Cảng Hoàng Diệu a Cảng Cái Cui, má Cảng Cần Thơ dobrú pozíciu na uspokojenie rastúceho dopytu v medzinárodnom obchode.

Kombináciou strategických manažérskych prístupov a investícií do infraštruktúry je VIMC pripravený hrať v nadchádzajúcich rokoch vedúcu úlohu vo vietnamskom prístavnom sektore. Ďalšie informácie o prevádzke VIMC a Cảng Cần Thơ sú dostupné online: Vietnam.vn a VIMC.

Quellen: