Des femmes fortes à Linz : ouverture d’un nouveau centre de formation et de carrière

Des femmes fortes à Linz : ouverture d’un nouveau centre de formation et de carrière

Le 1er juillet 2025, le centre professionnel pour femmes à but non lucratif « she:works » a inauguré son nouveau site dans le quartier historique Usine de tabac de Linz, Haute-Autriche. Cet endroit s'est imposé depuis des décennies comme un centre d'emplois bien rémunérés et de conditions équitables pour les femmes.

À l'usine de tabac de Linz, près de 300 jeunes femmes et celles qui reprennent le travail participent à des cours et à des ateliers. De la programmation et des cours d'allemand sont proposés, entre autres, pour aider les participants à atteindre leurs objectifs professionnels et à développer leur potentiel. Thomas Gegenhuber, président du conseil de surveillance de Tabakfabrik Linz, souligne le besoin croissant de spécialistes qualifiés.

Offres diverses pour les femmes

Le groupe cible de « she:works » est principalement constitué de femmes, de jeunes femmes et de filles. La devise du centre est : « L'autonomisation par la formation, la formation continue et le réseautage ». Denise Halak, directrice générale de Tabakfabrik Linz, décrit le lieu comme un lieu de créativité et d'éducation. Plus de 30 salariés et formateurs travaillent dans l'usine de tabac depuis le 1er août.

Les cours sont conçus pour que les participants puissent explorer différents profils de carrière au cours d'une phase pratique de plusieurs mois. 17 apprentis sont actuellement formés chez « she:works ». La collaboration avec les organisations de l'usine de tabac, comme IKT Linz, qui a déjà embauché des apprentis, est considérée comme particulièrement précieuse.

Soutien des institutions locales

« she:works » est financé par l'AMS de Haute-Autriche et le Land de Haute-Autriche, ce qui souligne l'importance et la signification de cette institution. Susanne Steckerl vous invite à coopérer afin de soutenir les femmes dans leur formation continue et la création de l'égalité des chances. Ces initiatives jouent un rôle crucial dans l’amélioration des perspectives de carrière des femmes de la région.