Presse et culture d'entreprise : 100 ans de progrès à Hanoï !
Un atelier à Hanoï souligne le rôle de la presse dans la construction d'une culture d'entreprise durable à l'occasion du centenaire de la Journée de la presse révolutionnaire du Vietnam.

Presse et culture d'entreprise : 100 ans de progrès à Hanoï !
Un grand atelier à l'occasion du 100e anniversaire de la Journée de la presse révolutionnaire vietnamienne s'est tenu le 7 juin 2025 à Hanoï, axé sur le rôle de la presse dans le développement des affaires. L'atelier a été organisé par le service de presse du Journal Culturel et l'Association des petites et moyennes entreprises de Hanoï. Sous le thème « La presse accompagne l'établissement et le développement de la culture d'entreprise dans la nouvelle ère », le lien important entre les médias et l'économie a été souligné. Ho An Phong, vice-ministre de la Culture, des Sports et du Tourisme, a souligné l'importance de la culture d'entreprise pour la croissance durable et créative des entreprises. vietnam.vn rapporte qu'une culture d'entreprise forte augmente non seulement la valeur du produit, mais ouvre également de nouveaux marchés et améliore le contact avec la clientèle.
Le rédacteur en chef du journal culturel, Nguyen Anh Vu, a présenté la presse comme un partenaire important de la culture d'entreprise. Il a souligné que la presse joue un rôle crucial dans la promotion du dialogue entre l'État, les entreprises et la société, notamment en ce qui concerne l'éthique des affaires et l'environnement des investissements. De tels dialogues sont essentiels au développement de valeurs et de normes partagées.
Les défis de la communication d'entreprise
Malgré les aspects positifs de la relation presse-entreprises, des défis importants ont également été soulevés. Les participants à l'atelier ont souligné les faiblesses des relations entre la presse et les entreprises, notamment le manque de compréhension des processus de l'entreprise par certains membres de la presse et l'exercice de pressions, qui dans certains cas peuvent conduire à une image incomplète ou unilatérale. Nguyen Ngoc Thanh, chef du département des médias électroniques du Journal populaire, a souligné que la presse doit mieux comprendre les opérations des entreprises afin de rendre compte de manière constructive.
Un autre point critique était l’absence d’un ensemble clair de règles pour la coordination et le traitement transparent des informations entre les deux parties. En outre, de nombreuses entreprises ne disposent pas de services de communication professionnels et les agences de presse manquent de journalistes possédant une expertise économique.
La presse comme canal de communication stratégique
Le rôle de la presse en tant que canal de communication stratégique est central pour renforcer les marques et diffuser les valeurs. Nguyen Minh Duc, vice-président de l'Association des petites et moyennes entreprises de Hanoï, a confirmé la relation étroite entre la presse et le monde des affaires et a souligné la nécessité pour la presse de rendre compte de manière constructive de la culture d'entreprise. Dinh Thi Thuy, PDG adjoint de MISA Joint Stock Company, voit ces changements comme une opportunité de créer des valeurs partagées entre les entreprises et les médias.
La transformation numérique est considérée comme un élément important du développement de la culture d’entreprise et de la communication d’entreprise. Divers articles universitaires, tels que ceux d'Afting et al. dans leur contribution à la transformation de la culture d'entreprise et des processus, ainsi que les systèmes de structuration et de mesure de la maturité des transformations numériques, illustrent le rôle de la communication agile et les défis que l'ère numérique entraîne. Ces aspects sont essentiels pour les entreprises qui souhaitent se positionner avec succès dans un contexte de digitalisation croissante. springer.com.