باعة الزهور في ضغوط مستمرة: IG BAU يطالب بظروف عمل أفضل!
يطالب باعة الزهور في دوقية لاونبورج بظروف عمل أفضل وبمزيد من الإجازات. نظرة على تحدياتهم ومطالبهم.

باعة الزهور في ضغوط مستمرة: IG BAU يطالب بظروف عمل أفضل!
في مقاطعة دوقية لاونبورغ، يعمل أكثر من 60 شخصًا في صناعة الزهور، وتتولى النساء معظم الوظائف. باعة الزهور هؤلاء مسؤولون عن صنع باقات الزهور وأكاليل الزهور والترتيبات ومجوهرات الزفاف. بالإضافة إلى ذلك، يقومون بتزيين واجهات المتاجر وغرف المبيعات وبهو الفنادق، الأمر الذي يتطلب مهارة كبيرة ودراية وحسابًا دقيقًا للسعر. يصف أكيم بارتلز من IG Bauen-Agrar-Umwelt المهمة بأنها صعبة ويدعو إلى إجراء إصلاحات في الصناعة.
تشكل ظروف العمل تحديًا خاصًا للعديد من بائعي الزهور. ويعمل الكثير منهم ستة أيام في الأسبوع ولا يحصلون إلا على 24 يومًا إجازة في السنة. تلتزم IG BAU هامبورغ بإصلاح ساعات العمل وتريد أسبوعًا مدته خمسة أيام وإجازة سنوية مدتها 32 يومًا. ومن المطلوب أيضًا أن يتم دفع أجر العمل الإضافي بشكل مناسب. وتخطط النقابة بالفعل لإجراء مفاوضات مع جمعية باعة الزهور الألمانية (FDF) حول اتفاقية جماعية جديدة لتحسين ظروف العمل.
اتفاق المفاوضة الجماعية وزيادة الأجور
لقد تم مؤخرًا تحقيق خطوة مهمة في تحسين الظروف من خلال اتفاق جماعي. يجب زيادة الأجر بالساعة على خطوتين. بأثر رجعي حتى 1 يوليو 2024، ستكون هناك زيادة بنسبة 5% لمجموعة الدفع A3، بينما ستزيد المجموعتان A4 وA5 بنسبة 6%. ومن المقرر إجراء المزيد من التعديلات في 1 يوليو 2025، بما في ذلك زيادة بنسبة 4.75% في مجموعات الأجور الأعلى و2.5% في مجموعات الأجور الأقل. ومع ذلك، فإن هذه الأجور الجديدة تنطبق فقط على الموظفين النقابيين.
بالإضافة إلى ذلك، سيتم زيادة رواتب المتدربين على خطوتين بمقدار 50 يورو لكل منهما. يحصل المتدربون على 900 يورو في السنة الأولى، و1000 يورو في السنة الثانية، و1100 يورو في السنة الثالثة. يمثل هذا حافزًا للمواهب الشابة في الصناعة ويمكن أن يساعد في زيادة التقدير لهذه المهنة.
أهمية المهنة والتوقعات
يلعب باعة الزهور دورًا حاسمًا في أحداث الحياة الكبرى مثل المعمودية وحفلات الزفاف والجنازات. إن براعتهم وإبداعهم موضع تقدير من قبل المجتمع ولا غنى عنهما. وتتطلب التحديات التي تواجه الصناعة إصلاحاً شاملاً لتحسين ظروف العمل وجذب العمال المهرة والاحتفاظ بهم. وتظهر المفاوضة الجماعية المخطط لها والزيادات الجديدة في الأجور أن الصناعة يمكن أن تتحرك في اتجاه إيجابي.
لمزيد من المعلومات حول ظروف العمل والتطورات في صناعة الزهور، قم بإلقاء نظرة على التقارير الواردة من الدوقية المباشرة واتفاقية المفاوضة الجماعية اي جي باو.