Bloemisten eisen een vijfdaagse week en meer vakantie!

Bloemisten eisen een vijfdaagse week en meer vakantie!

De bloemisterijsector wordt geconfronteerd met veranderingen: op 28 mei 2025 roept de vakbond op tot meer rechten en betere arbeidsomstandigheden voor bloemisten. Een groot aantal banen in bloemenwinkels wordt vervuld door vrouwen die verantwoordelijk zijn voor het maken van boeketten, kransen en het maken van arrangementen en bruidssieraden. Ze versieren ook etalages, verkoopruimtes en hotelfoyers. Tino Brüning, districtsvoorzitter, omschrijft het beroep als een “zware baan” die vaak gepaard gaat met hoge eisen aan de beroepsbevolking.

Veel bloemisten werken momenteel zes dagen per week en genieten slechts 24 vakantiedagen per jaar. Brüning beoordeelt de baan als een “power-out job” en benadrukt dat overuren in veel gevallen niet voldoende worden gecompenseerd. De vakbond plant onderhandelingen met de Duitse Bloemistenvereniging (FDF) om te onderhandelen over een collectieve overeenkomst die de arbeidsomstandigheden zal verbeteren. Bloemisten spelen ook een cruciale rol bij belangrijke evenementen zoals doopfeesten, bruiloften en begrafenissen.

Arbeidsvoorwaarden en CAO

Naast de eisen van de vakbond worden de algemene voorwaarden voor bloemisten en bloemenwinkels in Oostenrijk geregeld in een collectieve overeenkomst. Deze geldt sinds 1 februari 2018 en heeft betrekking op de werktijden, het loon en andere belangrijke aspecten van de arbeidsrelatie. De wekelijkse werktijd bedraagt ​​40 uur, met speciale regels bij het begin van het werk, pauzes en regels voor jongeren en leerlingen. Overuren worden betaald met een toeslag van 50%, evenals nachtwerk tussen 20.00 uur. en 06.00 uur. Voor werken op zon- en feestdagen geldt zelfs een toeslag van 100%.

Ook zijn in de cao de doorbetaling van het loon bij arbeidsverzuim, de zwangerschapsbescherming en de regeling inzake vakantie en vakantiebijslag gedetailleerd beschreven. Denk hierbij aan de berekening en uitbetaling van vakantiegeld en kerstbonussen, die afhankelijk zijn van dienstjaren. Naleving van de cao is verplicht voor alle bedrijven die deel uitmaken van het Federaal Gilde van Tuinmannen en Bloemisten.

Toekomstperspectief voor bloemisten

De geplande onderhandelingen kunnen beslissende vooruitgang opleveren voor de arbeidsomstandigheden van bloemisten. Naast het verbeteren van de vakantie- en werktijden is het doel ook om de waardering voor dit vaak uitdagende beroep te vergroten. De bond en de bloemisten zelf zetten zich in voor een toekomstbestendig perspectief in de branche om zowel tegemoet te komen aan de individuele behoeften als aan de eisen van de markt.

Bloemisten spelen niet alleen een centrale rol bij het vormgeven van levensgebeurtenissen, maar dragen ook bij aan de culturele diversiteit en esthetiek in onze samenleving. Daarom is het tijd om hun arbeidsomstandigheden te heroverwegen en te verbeteren.