Kukkakaupat Ravensburgin alueella: Taistele parempien työolojen puolesta!

Kukkakaupat Ravensburgin alueella: Taistele parempien työolojen puolesta!

Ravensburgin alueella kukkakaupassa työskentelee yli 90 henkilöä, joista suurin osa on naisia. Kukkakaupat vastaavat kukkakimppujen tekemisestä, järjestelyjen suunnittelusta sekä myyntitilojen ja näyteikkunoiden sisustamisesta. Heidän työnsä ei ole vain luovaa, vaan myös haastavaa, sillä usein he joutuvat suorittamaan pitkiä työviikkoja vain muutaman päivän vapaalla.

Monet alueen kukkakaupat työskentelevät kuusi päivää viikossa ja heillä on vain 24 päivää lomaa vuodessa. Nämä työolosuhteet ovat herättäneet huomion IG BAU -liitossa, joka kampanjoi kukkakauppiaiden viiden päivän viikon ja 32 päivän loman puolesta. Lisäksi IG BAU arvostelee sitä, että ylitöistä ei aina makseta asianmukaisesti. Tämä johtaa kasvavaan reilun työajan sääntelyn kysyntään.

Työehtosopimusneuvottelut ja työtarjoukset

IG BAU Südwürttemberg suunnittelee neuvotteluja Saksan kukkakauppiasliiton (FDF) kanssa työehtosopimuksen tekemiseksi, joka vihdoin selkiyttää tarvittavat työolosuhteet. Liitto korostaa kukkakauppiaan ammatin merkitystä erityisesti tärkeissä elämäntapahtumissa, kuten ristiäisissä, häissä ja hautajaisissa, joissa kukkasuunnittelulla on suuri merkitys. Työ edellyttää kädentaitojen lisäksi kattavaa tietoa tavaravaatimuksista, hankinnasta ja hintalaskelmasta.

Lisäksi Länsi-Saksassa solmittiin hiljattain kukkakauppiaiden työehtosopimus, joka lupaa merkittäviä parannuksia. Palkkaa korotetaan useassa vaiheessa takautuvasti 1.7.2024 asti siten, että palkkaryhmässä A3 suunnitellaan ensimmäisenä vuonna 5 % korotusta ja seuraavana vuonna vielä 4,75 %. Jotkut tariffiryhmät, kuten palkkaryhmät A4 ja A5, hyötyvät jopa 6 %:sta ensimmäisenä vuonna.

Suunnitellut palkankorotukset ja koulutuslisät

Alimmille palkkaryhmille A1 ja A2 suunnitellaan 2,5 %:n palkankorotusta. Lisäksi harjoittelijoiden palkkio nousee kahdessa vaiheessa 50 eurolla, mikä tarkoittaa yhteensä 900 euron palkkiota 1. koulutusvuodelta, 1000 euroa 2. koulutusvuodelta ja 1100 euroa viimeiseltä koulutusvuodelta. Lisäksi työnantajat tarjoavat pääomaa muodostaviin etuuksiin 32,50 euron kuukausitukea.

Uuden työehtosopimuksen voimassaoloaika jatkuu 30.6.2026 asti. On tärkeää, että nämä uudet määräykset ja palkankorotukset koskevat vain ammattiliittoon kuuluvia työntekijöitä, mikä korostaa ammattiliittojen jäsenyyden tärkeyttä.

IG BAU pyrkii vahvistamaan arvostusta kukkakauppaa kohtaan ja luomaan selkeät, oikeudenmukaiset puitteet työaikaan, lomapäiviin ja ylitöihin parantaakseen monien kukkakauppiaiden työoloja Ravensburgissa ja sen ulkopuolella.
Viikkolehti ja IG BAU raportoimaan tästä kehityksestä.