Cvjećari u četvrti Schwalm-Eder: šestodnevni radni tjedan i mali odmor!

Cvjećari u četvrti Schwalm-Eder: šestodnevni radni tjedan i mali odmor!

U okrugu Schwalm-Eder ima više od 60 zaposlenika koji rade u cvjećarskoj industriji, a većinu tih poslova obavljaju žene. Ovi cvjećari nisu zaduženi samo za izradu buketa, vijenaca i aranžmana, već i ukrašavaju izloge i prodajne prostore te doprinose uređenju predvorja hotela. Često rade naporan šestodnevni radni tjedan s malo odmora, što stvara sve veći pritisak u industriji.

Sindikat cvjećara IG BAU Nordhessen zalaže se za bolje uvjete rada. Po njima treba uvesti petodnevni radni tjedan i pravo na 32 dana godišnjeg odmora za cvjećare. Klaus Michalak, okružni predsjednik IG BAU North Hesse, opisuje posao kao "posao bez struje". Kako bi poboljšali uvjete rada, sindikat planira pregovore s Njemačkim udruženjem cvjećara (FDF) o novom kolektivnom ugovoru. Također se poziva na plaćanje prekovremenog rada kako bi se smanjio financijski pritisak na zaposlenike.

Planirano kolektivno pregovaranje s FDF-om

IG BAU Nordhessen ima središnju ulogu kada je u pitanju zastupanje interesa cvjećara. U posljednjim pregovorima već je postignut određeni napredak. Plaće će rasti u dva koraka: retroaktivno od 1. srpnja 2024. i ponovno od 1. srpnja 2025. Posebno za platne skupine A3, povećanje je u prvom koraku 5%, au drugom 4,75%. Isto tako, za skupine A4 i A5 u prvoj fazi će se provesti povećanje od 6%, au drugoj fazi od 4,75%.

Za niže platne skupine A1 i A2 predviđena su povećanja od po 2,5%. Na polaznike će također pozitivno utjecati kolektivno pregovaranje, uz postupnu regulaciju od 900 eura u prvoj godini osposobljavanja do 1.100 eura u trećoj godini. Ove inovacije produbljuju predanost sindikata i dio su opsežnog plana koji će trajati do 30. lipnja 2026.

Uloga cvjećara u životnim događajima

Cvjećari nisu samo cijenjeni zbog svojih zanatskih vještina, već također igraju važnu ulogu u značajnim životnim događajima poput krštenja, vjenčanja i sprovoda. Osim kreativnog aspekta, vaš rad uključuje i poslovna znanja neophodna za nabavu robe i kalkulaciju cijena. Međutim, industrija se suočava s izazovima koji su složeni dugim radnim vremenom i neadekvatnim godišnjim odmorom.

Uz nadolazeće pregovore i cilj poboljšanja radnih uvjeta, IG BAU Nordhessen se nada da će donijeti preokret u cvjećarskoj industriji. Glumci se suočavaju sa zadatkom prepoznati vrijednost rada cvjećara i odati im zasluženu zahvalnost. Dok se industrija nastavlja boriti za promjene, ostaje za vidjeti kakva će konkretna poboljšanja pregovori s FDF-om zapravo donijeti.

Za više informacija o trenutnom razvoju cvjećarske industrije, pogledajte seknews.de i igbau.de.