Cvetličarji zahtevajo petdnevni teden in več dopusta!

Cvetličarji zahtevajo petdnevni teden in več dopusta!

Cvetličarska panoga je pred spremembami: Sindikat 28. maja 2025 zahteva več pravic in boljše delovne pogoje cvetličarjev. Veliko delovnih mest v cvetličarnah zasedajo ženske, ki so odgovorne za izdelavo šopkov, venčkov ter izdelovanje aranžmajev in poročnega nakita. Okrasijo tudi izložbe, prodajne prostore in hotelske avle. Tino Brüning, okrožni predsednik, opisuje poklic kot "težko delo", ki je pogosto povezano z visokimi zahtevami do delovne sile.

Mnogi cvetličarji trenutno delajo šest dni na teden in uživajo le 24 dni dopusta na leto. Brüning delo ocenjuje kot "delo brez električne energije" in poudarja, da v mnogih primerih nadure niso ustrezno plačane. Sindikat načrtuje pogajanja z nemškim združenjem cvetličarjev (FDF) za pogajanja o kolektivni pogodbi, ki bo izboljšala pogoje dela. Cvetličarji imajo tudi ključno vlogo pri pomembnih dogodkih, kot so krsti, poroke in pogrebi.

Delovni pogoji in kolektivna pogodba

Splošne pogoje za cvetličarje in trgovce s cvetjem v Avstriji poleg sindikalnih zahtev ureja kolektivna pogodba. Ta velja od 1. februarja 2018 in zajema delovni čas, plačilo in druge pomembne vidike delovnega razmerja. Tedenski delovni čas je 40 ur, s posebnimi predpisi o nastopu dela, odmorih in ureditvi za mlade in vajence. Nadurno delo je plačano s 50% dodatkom, prav tako nočno delo med 20. uro. in 6.00. Za delo ob nedeljah in praznikih je celo 100% doplačilo.

Kolektivna pogodba podrobneje opisuje tudi nadaljnje izplačevanje plač za primere odsotnosti z dela, varstvo materinstva ter pravilnik o dopustu in regresu. To vključuje obračun in izplačilo regresa in božičnice, ki sta odvisna od delovne dobe. Spoštovanje kolektivne pogodbe je obvezno za vsa podjetja, ki so del Zveznega ceha vrtnarjev in cvetličarjev.

Prihodnji obeti za cvetličarje

Načrtovana pogajanja bi lahko prinesla odločilen napredek za delovne razmere cvetličarjev. Poleg izboljšanja dopusta in delovnega časa je cilj tudi povečati hvaležnost za ta pogosto zahteven poklic. Sindikat in cvetličarji sami se zavzemajo za perspektivo v prihodnosti v panogi, da bi zadovoljili potrebe posameznikov in zahteve trga.

Cvetličarji nimajo le osrednje vloge pri oblikovanju življenjskih dogodkov, ampak tudi prispevajo h kulturni raznolikosti in estetiki v naši družbi. Zato je čas za premislek in izboljšanje njihovih delovnih pogojev.